Wat is vereist?

• MBO/HBO werk- en denkniveau, met een afgeronde technische of facilitaire opleiding

• Goede communicatieve vaardigheden zowel in Nederlands als Engels

• Je bent besluitvaardig, zelfstandig en gaat accuraat te werk

Wat bieden wij?

• Een dynamische werkomgeving waarin jij volop de ruimte krijgt voor eigen initiatieven en ideeën

• Focus op jouw persoonlijke ontwikkeling door opleiding en trainingen

• Een fantastisch uitzicht over Amsterdam vanuit de 23e verdieping van ons kantoor midden op de Zuidas

• Korting op diverse sportabonnementen

Op de afdeling Property Management werken ca. 60 professionals. Onze professionals houden zich bezig met technisch, administratief en commercieel management van de diverse vastgoed portefeuilles. Wij beheren kantoren, logistiek en retail, verspreid door heel Nederland voor nationale en internationale klanten.

Wat houdt de functie in?

• Ondersteuning van de technisch manager bij het opstellen van overeenkomsten en rapportages, input leveren voor veranderende / nieuwe overeenkomsten;
• Het opstellen van property inspectie rapportages en health & safety inspecties;
• Het bewaken van gemaakte afspraken met onderhoudspartijen en leveranciers op kwalitatief, financieel en procesmatig niveau;
• Het voorbereiden van tenders voor contractwerkzaamheden of groot onderhoud werkzaamheden;
• Het initiëren en monitoren van (groot)onderhoudswerkzaamheden die door derden worden uitgevoerd inclusief de daaraan gerelateerde financiële verantwoording c.q. afwikkeling;
• Het periodiek toetsen van de marktconformiteit van aangaande onderhouds- en leverancierscontracten;

Benieuwd hoe het is om te werken bij Savills?

Ontmoet onze mensen:

Waar ga je werken?

In een internationale werkomgeving waar eigen inbreng wordt gehoord en samenwerking, kwaliteit, persoonlijke ontwikkeling en humor centraal staan.

Bij Savills maken de mensen het verschil. We staan bekend om onze positieve, ondernemende cultuur en om het aantrekken van de beste mensen. Het succes van onze dienstverlening hangt samen met de diversiteit van onze medewerkers. Diversiteit leidt namelijk tot innovatie, flexibiliteit en een beter bedrijfsresultaat. Daarom streven wij ernaar een divers personeelsbestand te hebben en een bedrijfscultuur te creëren waarin iedereen zich veilig en gehoord voelt en bovenal zichzelf kan zijn.

ESG-beleid

Bij Savills geloven wij dat duurzaamheid niet alleen gaat over het voldoen aan regelgeving, maar over het creëren van toegevoegde waarde voor zowel beleggers als gebruikers. Duurzaamheid vormt dan ook een geïntegreerd onderdeel van de dienstverlening van Savills, waarbij wij het behalen van uw duurzaamheidsdoelstellingen centraal staan.